{
  "slug": "podanie-o-przyjecie-na-praktyki",
  "title": "Podanie o przyjęcie na praktyki",
  "version": "5",
  "seasonality": "school-year",
  "status": "verified",
  "url": "https://sporzadzono.pl/praca/podanie-o-przyjecie-na-praktyki/",
  "description": "Podanie o przyjęcie na praktyki wzór 2026 za darmo, PDF i Word: praktyka studencka, zawodowa ucznia, wakacyjna i absolwencka. Wypełnij online.",
  "fields": [
    {
      "id": "miejscowosc",
      "label": "Miejscowość",
      "type": "text",
      "required": true,
      "placeholder": "Poznań",
      "group": "Pismo"
    },
    {
      "id": "data",
      "label": "Data sporządzenia",
      "type": "date",
      "required": true,
      "group": "Pismo"
    },
    {
      "id": "rodzaj",
      "label": "Rodzaj praktyki",
      "type": "select",
      "required": true,
      "options": [
        {
          "value": "",
          "label": "Wybierz"
        },
        {
          "value": "studencka",
          "label": "Obowiązkowa praktyka studencka (w programie studiów)"
        },
        {
          "value": "uczniowska",
          "label": "Praktyka zawodowa ucznia technikum lub szkoły branżowej"
        },
        {
          "value": "dobrowolna",
          "label": "Praktyka nieobowiązkowa (np. wakacyjna)"
        },
        {
          "value": "absolwencka",
          "label": "Praktyka absolwencka"
        }
      ],
      "hint": "Od wyboru zależy tytuł i treść pisma. Zasad praktyk studenckich, uczniowskich i absolwenckich ten wzór nie omawia, bo wynikają z przepisów o szkolnictwie i oświacie oraz z odrębnej ustawy o praktykach absolwenckich. Sprawdź je na uczelni, w szkole albo w tej ustawie.",
      "group": "Pismo"
    },
    {
      "id": "autor_imie",
      "label": "Twoje imię i nazwisko",
      "type": "text",
      "required": true,
      "placeholder": "Julia Nowak",
      "group": "Ty"
    },
    {
      "id": "autor_rod",
      "label": "Płeć (do form gramatycznych w piśmie)",
      "type": "select",
      "default": "",
      "options": [
        {
          "value": "",
          "label": "Nie podano"
        },
        {
          "value": "m",
          "label": "Mężczyzna"
        },
        {
          "value": "f",
          "label": "Kobieta"
        }
      ],
      "group": "Ty"
    },
    {
      "id": "autor_adres",
      "label": "Adres",
      "type": "address",
      "hint": "Nieobowiązkowe. Od osoby ubiegającej się o zatrudnienie pracodawca żąda danych kontaktowych wskazanych przez nią samą, a adresu zamieszkania dopiero od pracownika (art. 22[1] § 1 pkt 3 i § 3 pkt 1 Kodeksu pracy).",
      "group": "Ty"
    },
    {
      "id": "kontakt",
      "label": "Telefon lub e-mail",
      "type": "text",
      "required": true,
      "placeholder": "tel. 600 200 300, julia.nowak@example.pl",
      "hint": "Na ten kontakt firma odpowie na podanie.",
      "group": "Ty"
    },
    {
      "id": "niepelnoletni",
      "label": "Nie mam ukończonych 18 lat - dodaj miejsce na podpis rodzica",
      "type": "checkbox",
      "hint": "Pełnoletni jest, kto ukończył 18 lat (art. 10 § 1 Kodeksu cywilnego). Samo podanie jest prośbą, a nie zaciągnięciem zobowiązania, ale podpis rodzica pokazuje firmie, że opiekun wie o praktyce i ją akceptuje.",
      "showIf": {
        "field": "rodzaj",
        "notEquals": "absolwencka"
      },
      "group": "Ty"
    },
    {
      "id": "rodzic_imie",
      "label": "Imię i nazwisko rodzica (opiekuna prawnego)",
      "type": "text",
      "placeholder": "Anna Nowak",
      "requiredIf": {
        "field": "niepelnoletni",
        "truthy": true
      },
      "showIf": {
        "field": "niepelnoletni",
        "truthy": true
      },
      "group": "Ty"
    },
    {
      "id": "pracodawca_nazwa",
      "label": "Firma lub instytucja",
      "type": "text",
      "required": true,
      "placeholder": "Przykład sp. z o.o.",
      "group": "Adresat"
    },
    {
      "id": "pracodawca_adres",
      "label": "Adres siedziby",
      "type": "address",
      "required": true,
      "group": "Adresat"
    },
    {
      "id": "adresat",
      "label": "Osoba, do której kierujesz pismo",
      "type": "text",
      "placeholder": "Pani Ewa Kowalczyk, Kierownik Działu Personalnego",
      "hint": "Nieobowiązkowe. Jeżeli nie znasz nazwiska, zostaw puste. W urzędzie wpisz kierownika jednostki albo osobę odpowiedzialną za praktyki.",
      "group": "Adresat"
    },
    {
      "id": "komorka",
      "label": "Dział lub wydział, w którym chcesz odbyć praktykę",
      "type": "text",
      "placeholder": "dział księgowości",
      "hint": "Nieobowiązkowe, ale ułatwia skierowanie podania do właściwej osoby. W urzędzie wpisz nazwę wydziału lub referatu.",
      "group": "Adresat"
    },
    {
      "id": "do_urzedu",
      "label": "Piszę do urzędu lub innej jednostki administracji",
      "type": "checkbox",
      "hint": "Jeżeli nie znasz wydziału ani referatu, pismo poprosi urząd, żeby sam wybrał komórkę związaną z Twoim kierunkiem nauki.",
      "group": "Adresat"
    },
    {
      "id": "szkola",
      "label": "Uczelnia lub szkoła",
      "type": "text",
      "required": true,
      "placeholder": "Uniwersytet Ekonomiczny w Poznaniu",
      "group": "Nauka"
    },
    {
      "id": "kierunek",
      "label": "Kierunek studiów albo zawód",
      "type": "text",
      "required": true,
      "placeholder": "finanse i rachunkowość",
      "group": "Nauka"
    },
    {
      "id": "rok_nauki",
      "label": "Rok studiów albo klasa",
      "type": "text",
      "placeholder": "III rok, studia pierwszego stopnia",
      "requiredIf": {
        "any": [
          {
            "field": "rodzaj",
            "equals": "studencka"
          },
          {
            "field": "rodzaj",
            "equals": "uczniowska"
          }
        ]
      },
      "showIf": {
        "field": "rodzaj",
        "notEquals": "absolwencka"
      },
      "group": "Nauka"
    },
    {
      "id": "ukonczenie",
      "label": "Kiedy nastąpiło ukończenie nauki",
      "type": "text",
      "placeholder": "czerwiec 2026",
      "requiredIf": {
        "field": "rodzaj",
        "equals": "absolwencka"
      },
      "showIf": {
        "field": "rodzaj",
        "equals": "absolwencka"
      },
      "group": "Nauka"
    },
    {
      "id": "termin_od",
      "label": "Praktyka od dnia",
      "type": "date",
      "required": true,
      "group": "Praktyka"
    },
    {
      "id": "termin_do",
      "label": "Praktyka do dnia",
      "type": "date",
      "required": true,
      "group": "Praktyka"
    },
    {
      "id": "wymiar",
      "label": "Wymiar praktyki",
      "type": "text",
      "required": true,
      "placeholder": "160 godzin, 5 dni w tygodniu po 8 godzin",
      "hint": "Przy praktyce obowiązkowej przepisz wymiar z programu praktyk albo skierowania. Nie zgaduj - za krótka praktyka może nie zostać zaliczona.",
      "group": "Praktyka"
    },
    {
      "id": "forma",
      "label": "Oczekiwana forma praktyki",
      "type": "select",
      "options": [
        {
          "value": "",
          "label": "Wybierz"
        },
        {
          "value": "odplatna",
          "label": "Odpłatna"
        },
        {
          "value": "nieodplatna",
          "label": "Nieodpłatna"
        },
        {
          "value": "do_uzgodnienia",
          "label": "Do uzgodnienia"
        }
      ],
      "hint": "Praktykę absolwencką reguluje odrębna ustawa o praktykach absolwenckich, której ten wzór nie uwzględnia. Warunki, w tym ewentualne świadczenie pieniężne i czas trwania, sprawdź w niej i ustal z firmą na piśmie przed rozpoczęciem.",
      "requiredIf": {
        "field": "rodzaj",
        "equals": "absolwencka"
      },
      "showIf": {
        "any": [
          {
            "field": "rodzaj",
            "equals": "absolwencka"
          },
          {
            "field": "rodzaj",
            "equals": "dobrowolna"
          }
        ]
      },
      "group": "Praktyka"
    },
    {
      "id": "porozumienie",
      "label": "Proszę o podpisanie porozumienia (umowy) o praktyce z uczelnią lub szkołą",
      "type": "checkbox",
      "hint": "Zaznacz, jeżeli uczelnia lub szkoła wymaga takiego dokumentu. Zapytaj tam o jego wzór, zanim złożysz podanie.",
      "showIf": {
        "any": [
          {
            "field": "rodzaj",
            "equals": "studencka"
          },
          {
            "field": "rodzaj",
            "equals": "uczniowska"
          }
        ]
      },
      "group": "Praktyka"
    },
    {
      "id": "opiekun",
      "label": "Proszę o wyznaczenie opiekuna praktyki i potwierdzenie jej odbycia",
      "type": "checkbox",
      "group": "Praktyka"
    },
    {
      "id": "kwalifikacje",
      "label": "Umiejętności i dotychczasowe doświadczenie",
      "type": "textarea",
      "placeholder": "znajomość programu Excel na poziomie zaawansowanym, kurs podstaw rachunkowości, wolontariat w biurze fundacji",
      "hint": "Nieobowiązkowe. Wpisz tylko to, co ma związek z praktyką. Pracodawca żąda tych danych od kandydata do pracy, gdy są niezbędne na danym stanowisku, i nigdy nie żąda informacji o dotychczasowych zarobkach (art. 22[1] § 1 pkt 4-6 i § 2 Kodeksu pracy).",
      "group": "Uzasadnienie i załączniki"
    },
    {
      "id": "uzasadnienie",
      "label": "Dlaczego chcesz odbyć praktykę właśnie tutaj",
      "type": "textarea",
      "placeholder": "Interesuje mnie rachunkowość małych i średnich firm, a Państwa biuro obsługuje właśnie takich klientów.",
      "hint": "Nieobowiązkowe. Dwa, trzy konkretne zdania wystarczą.",
      "group": "Uzasadnienie i załączniki"
    },
    {
      "id": "odpowiedz_do",
      "label": "Do kiedy prosisz o odpowiedź",
      "type": "date",
      "hint": "Nieobowiązkowe. Przydaje się, gdy uczelnia lub szkoła wyznacza termin zgłoszenia miejsca praktyki.",
      "group": "Uzasadnienie i załączniki"
    },
    {
      "id": "zgoda_dane",
      "label": "Dodaję zgodę na przetwarzanie danych spoza podstawowego zakresu (np. zdjęcia w CV)",
      "type": "checkbox",
      "hint": "Nieobowiązkowe. Wobec kandydata do pracy zgoda może być podstawą przetwarzania danych innych niż wymienione w art. 22[1] § 1 i § 3 Kodeksu pracy, z wyjątkiem danych, o których mowa w art. 10 RODO. Brak zgody nie może być przyczyną odmowy zatrudnienia (art. 22[1a] § 1 i § 2). Klauzul informacyjnych z RODO ten wzór nie obejmuje.",
      "group": "Uzasadnienie i załączniki"
    },
    {
      "id": "zal_cv",
      "label": "Załączam CV",
      "type": "checkbox",
      "group": "Uzasadnienie i załączniki"
    },
    {
      "id": "zal_skierowanie",
      "label": "Załączam skierowanie na praktykę z uczelni lub szkoły",
      "type": "checkbox",
      "group": "Uzasadnienie i załączniki"
    },
    {
      "id": "zal_program",
      "label": "Załączam program praktyki",
      "type": "checkbox",
      "group": "Uzasadnienie i załączniki"
    },
    {
      "id": "zal_inne",
      "label": "Inne załączniki",
      "type": "text",
      "placeholder": "kopia legitymacji studenckiej, list motywacyjny",
      "hint": "Nieobowiązkowe.",
      "group": "Uzasadnienie i załączniki"
    }
  ],
  "template": [
    {
      "text": "{{miejscowosc}}, dnia {{data}}",
      "align": "right"
    },
    {
      "text": "{{autor_imie}}"
    },
    {
      "text": "{{autor_adres}}",
      "when": {
        "field": "autor_adres",
        "truthy": true
      }
    },
    {
      "text": "{{kontakt}}"
    },
    {
      "text": ""
    },
    {
      "text": "{{pracodawca_nazwa}}\nadres: {{pracodawca_adres}}",
      "align": "right"
    },
    {
      "text": "do rąk: {{adresat}}",
      "align": "right",
      "when": {
        "field": "adresat",
        "truthy": true
      }
    },
    {
      "text": ""
    },
    {
      "text": "PODANIE O PRZYJĘCIE NA PRAKTYKĘ STUDENCKĄ",
      "style": "title",
      "align": "center",
      "when": {
        "field": "rodzaj",
        "equals": "studencka"
      }
    },
    {
      "text": "PODANIE O PRZYJĘCIE NA PRAKTYKĘ ZAWODOWĄ",
      "style": "title",
      "align": "center",
      "when": {
        "field": "rodzaj",
        "equals": "uczniowska"
      }
    },
    {
      "text": "PODANIE O PRZYJĘCIE NA PRAKTYKĘ ABSOLWENCKĄ",
      "style": "title",
      "align": "center",
      "when": {
        "field": "rodzaj",
        "equals": "absolwencka"
      }
    },
    {
      "text": "PODANIE O PRZYJĘCIE NA PRAKTYKĘ",
      "style": "title",
      "align": "center",
      "when": {
        "any": [
          {
            "field": "rodzaj",
            "equals": "dobrowolna"
          },
          {
            "field": "rodzaj",
            "truthy": false
          }
        ]
      }
    },
    {
      "text": ""
    },
    {
      "text": "Studiuję na kierunku {{kierunek}} ({{rok_nauki}}) na uczelni: {{szkola}}. Zwracam się z prośbą o przyjęcie mnie na obowiązkową praktykę studencką przewidzianą programem studiów, w terminie od dnia {{termin_od}} do dnia {{termin_do}}, w wymiarze {{wymiar}}.",
      "when": {
        "field": "rodzaj",
        "equals": "studencka"
      }
    },
    {
      "text": "Uczę się w zawodzie {{kierunek}} ({{rok_nauki}}) w szkole: {{szkola}}. Zwracam się z prośbą o przyjęcie mnie na praktykę zawodową w terminie od dnia {{termin_od}} do dnia {{termin_do}}, w wymiarze {{wymiar}}.",
      "when": {
        "field": "rodzaj",
        "equals": "uczniowska"
      }
    },
    {
      "text": "Kształcę się w: {{szkola}}, kierunek: {{kierunek}}.",
      "when": {
        "any": [
          {
            "field": "rodzaj",
            "equals": "dobrowolna"
          },
          {
            "field": "rodzaj",
            "truthy": false
          }
        ]
      }
    },
    {
      "text": "Rok nauki: {{rok_nauki}}.",
      "when": {
        "all": [
          {
            "any": [
              {
                "field": "rodzaj",
                "equals": "dobrowolna"
              },
              {
                "field": "rodzaj",
                "truthy": false
              }
            ]
          },
          {
            "field": "rok_nauki",
            "truthy": true
          }
        ]
      }
    },
    {
      "text": "Zwracam się z prośbą o przyjęcie mnie na praktykę nieobowiązkową w terminie od dnia {{termin_od}} do dnia {{termin_do}}, w wymiarze {{wymiar}}.",
      "when": {
        "field": "rodzaj",
        "equals": "dobrowolna"
      }
    },
    {
      "text": "Zwracam się z prośbą o przyjęcie mnie na praktykę w terminie od dnia {{termin_od}} do dnia {{termin_do}}, w wymiarze {{wymiar}}.",
      "when": {
        "field": "rodzaj",
        "truthy": false
      }
    },
    {
      "text": "{{g:autor_rod|Ukończyłem|Ukończyłam}} naukę w: {{szkola}}, kierunek: {{kierunek}}, termin ukończenia: {{ukonczenie}}. Zwracam się z prośbą o przyjęcie mnie na praktykę absolwencką w terminie od dnia {{termin_od}} do dnia {{termin_do}}, w wymiarze {{wymiar}}.",
      "when": {
        "field": "rodzaj",
        "equals": "absolwencka"
      }
    },
    {
      "text": "Proponowane miejsce odbywania praktyki: {{komorka}}.",
      "when": {
        "field": "komorka",
        "truthy": true
      }
    },
    {
      "text": "Proszę o skierowanie mnie do wydziału lub referatu, którego zadania są związane z moim kierunkiem nauki.",
      "when": {
        "all": [
          {
            "field": "do_urzedu",
            "truthy": true
          },
          {
            "field": "komorka",
            "truthy": false
          }
        ]
      }
    },
    {
      "text": "Proszę o rozważenie praktyki w formie odpłatnej.",
      "when": {
        "field": "forma",
        "equals": "odplatna"
      }
    },
    {
      "text": "Mogę odbyć praktykę nieodpłatnie.",
      "when": {
        "field": "forma",
        "equals": "nieodplatna"
      }
    },
    {
      "text": "Formę praktyki, odpłatną albo nieodpłatną, pozostawiam do uzgodnienia.",
      "when": {
        "field": "forma",
        "equals": "do_uzgodnienia"
      }
    },
    {
      "text": "Moje umiejętności i dotychczasowe doświadczenie: {{kwalifikacje}}.",
      "when": {
        "field": "kwalifikacje",
        "truthy": true
      }
    },
    {
      "text": "{{uzasadnienie}}",
      "when": {
        "field": "uzasadnienie",
        "truthy": true
      }
    },
    {
      "text": "W razie przyjęcia mnie na praktykę proszę o podpisanie porozumienia o organizacji praktyki z moją uczelnią ({{szkola}}).",
      "when": {
        "all": [
          {
            "field": "porozumienie",
            "truthy": true
          },
          {
            "field": "rodzaj",
            "equals": "studencka"
          }
        ]
      }
    },
    {
      "text": "W razie przyjęcia mnie na praktykę proszę o zawarcie umowy o praktykę zawodową z moją szkołą ({{szkola}}).",
      "when": {
        "all": [
          {
            "field": "porozumienie",
            "truthy": true
          },
          {
            "field": "rodzaj",
            "equals": "uczniowska"
          }
        ]
      }
    },
    {
      "text": "Proszę również o wyznaczenie opiekuna praktyki oraz o potwierdzenie jej odbycia po zakończeniu.",
      "when": {
        "field": "opiekun",
        "truthy": true
      }
    },
    {
      "text": "Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez {{pracodawca_nazwa}} moich danych osobowych zawartych w podaniu i załącznikach, w zakresie wykraczającym poza imię i nazwisko, datę urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje i przebieg dotychczasowego zatrudnienia, z wyłączeniem danych, o których mowa w art. 10 RODO, w celu rozpatrzenia niniejszego podania.",
      "when": {
        "field": "zgoda_dane",
        "truthy": true
      }
    },
    {
      "text": ""
    },
    {
      "text": "Uprzejmie proszę o odpowiedź do dnia {{odpowiedz_do}}.",
      "when": {
        "field": "odpowiedz_do",
        "truthy": true
      }
    },
    {
      "text": "Załączniki:",
      "when": {
        "any": [
          {
            "field": "zal_cv",
            "truthy": true
          },
          {
            "field": "zal_skierowanie",
            "truthy": true
          },
          {
            "field": "zal_program",
            "truthy": true
          },
          {
            "field": "zal_inne",
            "truthy": true
          }
        ]
      }
    },
    {
      "text": "- CV",
      "when": {
        "field": "zal_cv",
        "truthy": true
      }
    },
    {
      "text": "- skierowanie na praktykę",
      "when": {
        "field": "zal_skierowanie",
        "truthy": true
      }
    },
    {
      "text": "- program praktyki",
      "when": {
        "field": "zal_program",
        "truthy": true
      }
    },
    {
      "text": "- {{zal_inne}}",
      "when": {
        "field": "zal_inne",
        "truthy": true
      }
    },
    {
      "text": ""
    },
    {
      "text": "Z poważaniem\n\n.............................................\npodpis",
      "style": "signature"
    },
    {
      "text": "",
      "when": {
        "field": "niepelnoletni",
        "truthy": true
      }
    },
    {
      "text": "Jako rodzic (opiekun prawny) osoby składającej podanie wiem o nim i akceptuję odbycie praktyki w terminie wskazanym powyżej.",
      "when": {
        "field": "niepelnoletni",
        "truthy": true
      }
    },
    {
      "text": ".............................................\n{{rodzic_imie}}\npodpis rodzica (opiekuna prawnego)",
      "style": "signature",
      "when": {
        "field": "niepelnoletni",
        "truthy": true
      }
    }
  ],
  "presets": [
    {
      "id": "studencka",
      "label": "Praktyka studencka (obowiązkowa)",
      "anchor": "podanie-o-przyjecie-na-praktyki-studenckie",
      "description": "Wariant dla studenta, który musi zaliczyć praktykę przewidzianą programem studiów. Pismo wskazuje uczelnię, kierunek, rok studiów, termin i wymiar praktyki, a na życzenie zawiera prośbę o podpisanie porozumienia z uczelnią. Wymiar przepisz z programu praktyk albo skierowania, bo to od niego zależy zaliczenie.",
      "listed": true,
      "values": {
        "rodzaj": "studencka"
      }
    },
    {
      "id": "uczniowska",
      "label": "Praktyka zawodowa ucznia",
      "anchor": "podanie-o-przyjecie-na-praktyki-zawodowe-ucznia-technikum",
      "description": "Wariant dla ucznia technikum albo szkoły branżowej, który szuka miejsca praktyki zawodowej. Pismo wskazuje szkołę, zawód i klasę oraz może zawierać prośbę o zawarcie umowy ze szkołą. Jeżeli nie masz jeszcze 18 lat, zaznacz to w formularzu, a wzór doda miejsce na podpis rodzica.",
      "listed": true,
      "values": {
        "rodzaj": "uczniowska"
      }
    },
    {
      "id": "wakacyjna",
      "label": "Praktyka wakacyjna (nieobowiązkowa)",
      "anchor": "podanie-o-praktyke-wakacyjna",
      "description": "Wariant dla studenta albo ucznia, który chce zdobyć doświadczenie poza programem nauki, najczęściej w wakacje. Nie ma tu skierowania ani porozumienia z uczelnią, więc pismo samo musi przekonać firmę: warto wpisać konkretny dział, umiejętności i powód wyboru tego miejsca oraz zaznaczyć, czy oczekujesz praktyki odpłatnej.",
      "listed": true,
      "values": {
        "rodzaj": "dobrowolna"
      }
    },
    {
      "id": "absolwencka",
      "label": "Praktyka absolwencka",
      "anchor": "podanie-o-przyjecie-na-praktyke-absolwencka",
      "description": "Wariant dla osoby, która ukończyła szkołę lub studia i chce zdobyć pierwsze doświadczenie zawodowe. Pismo wskazuje, kiedy i gdzie autor skończył naukę, oraz oczekiwaną formę praktyki: odpłatną, nieodpłatną albo do uzgodnienia. Szczegółowe warunki wynikają z odrębnej ustawy o praktykach absolwenckich, której ten wzór nie omawia.",
      "listed": true,
      "values": {
        "rodzaj": "absolwencka"
      }
    },
    {
      "id": "urzad",
      "label": "Praktyka w urzędzie",
      "anchor": "podanie-o-praktyki-w-urzedzie",
      "description": "Wariant dla podania kierowanego do urzędu gminy, starostwa, urzędu wojewódzkiego albo innej jednostki administracji. Pismo adresuje się do kierownika jednostki albo osoby wskazanej przez urząd jako odpowiedzialna za praktyki i od razu wskazuje wydział lub referat, bo zakres zadań poszczególnych komórek jest bardzo różny. Jeżeli go nie znasz, pismo prosi urząd o wybór komórki związanej z Twoim kierunkiem nauki. Pozostała treść jest taka sama jak w podaniu do firmy.",
      "seoQuery": "podanie o praktyki w urzędzie",
      "listed": false,
      "values": {
        "do_urzedu": true
      }
    }
  ],
  "legalRefs": [
    {
      "law": "Kodeks pracy",
      "lawId": "1974-141",
      "section": "22",
      "note": "cechy stosunku pracy (§ 1); zatrudnienie w tych warunkach jest stosunkiem pracy bez względu na nazwę umowy (§ 1[1]); pracownik od 18 lat, młodszy na warunkach działu dziewiątego (§ 2); nawiązanie stosunku pracy przez osobę ograniczoną w zdolności do czynności prawnych bez zgody przedstawiciela ustawowego (§ 3)"
    },
    {
      "law": "Kodeks pracy",
      "lawId": "1974-141",
      "section": "22-1",
      "note": "dane osobowe, których pracodawca żąda od osoby ubiegającej się o zatrudnienie (§ 1), wykształcenie, kwalifikacje i przebieg zatrudnienia tylko gdy niezbędne (§ 2), dane żądane od pracownika (§ 3)"
    },
    {
      "law": "Kodeks pracy",
      "lawId": "1974-141",
      "section": "22-1a",
      "note": "zgoda jako podstawa przetwarzania danych innych niż z art. 22[1] § 1 i 3, z wyjątkiem danych z art. 10 RODO (§ 1); brak zgody nie może być przyczyną odmowy zatrudnienia (§ 2)"
    },
    {
      "law": "Kodeks pracy",
      "lawId": "1974-141",
      "section": "22-1b",
      "note": "dane szczególnych kategorii (art. 9 ust. 1 RODO) na podstawie zgody tylko wtedy, gdy przekazanie następuje z inicjatywy kandydata (§ 1)"
    },
    {
      "law": "Kodeks pracy",
      "lawId": "1974-141",
      "section": "190",
      "note": "młodociany to osoba, która ukończyła 15 lat, a nie przekroczyła 18 lat (§ 1); zakaz zatrudniania osoby poniżej 15 lat, z zastrzeżeniem art. 191 § 2[1]-2[3] (§ 2)"
    },
    {
      "law": "Kodeks pracy",
      "lawId": "1974-141",
      "section": "191",
      "note": "warunki zatrudnienia młodocianego, w tym świadectwo lekarskie (§ 1), zatrudnienie bez kwalifikacji tylko w celu przygotowania zawodowego (§ 2), zatrudnienie osoby poniżej 15 lat kończącej 15 lat w danym roku po ukończeniu szkoły podstawowej (§ 2[1]), zatrudnienie osoby poniżej 15 lat w celu nauki zawodu albo przyuczenia (§ 2[2] i § 2[3]), zgoda przedstawiciela ustawowego i opinia poradni przy umowie w celu przygotowania zawodowego z osobami z § 2[2] i § 2[3] (§ 2[4]), zezwolenie dyrektora szkoły przy osobie z § 2[3] (§ 2[5])"
    },
    {
      "law": "Kodeks pracy",
      "lawId": "1974-141",
      "section": "194",
      "note": "do umów o pracę w celu przygotowania zawodowego stosuje się przepisy o umowach na czas nieokreślony ze zmianami z art. 195 i 196"
    },
    {
      "law": "Kodeks pracy",
      "lawId": "1974-141",
      "section": "195",
      "note": "treść umowy o pracę w celu przygotowania zawodowego: rodzaj przygotowania, czas trwania i miejsce, dokształcanie, wynagrodzenie"
    },
    {
      "law": "Kodeks pracy",
      "lawId": "1974-141",
      "section": "200-1",
      "note": "zatrudnienie młodocianego na podstawie umowy o pracę przy lekkich pracach (§ 1); praca lekka nie może zagrażać życiu, zdrowiu i rozwojowi ani utrudniać wypełniania obowiązku szkolnego (§ 2)"
    },
    {
      "law": "Kodeks cywilny",
      "lawId": "1964-93",
      "section": "10",
      "note": "pełnoletni jest, kto ukończył 18 lat (§ 1)"
    },
    {
      "law": "Kodeks cywilny",
      "lawId": "1964-93",
      "section": "15",
      "note": "ograniczona zdolność do czynności prawnych małoletnich, którzy ukończyli 13 lat"
    },
    {
      "law": "Kodeks cywilny",
      "lawId": "1964-93",
      "section": "17",
      "note": "zgoda przedstawiciela ustawowego do ważności czynności, przez którą osoba ograniczona w zdolności zaciąga zobowiązanie lub rozporządza prawem"
    },
    {
      "law": "Kodeks cywilny",
      "lawId": "1964-93",
      "section": "18",
      "note": "umowa zawarta bez wymaganej zgody zależy od potwierdzenia przez przedstawiciela ustawowego (§ 1)"
    },
    {
      "law": "Kodeks cywilny",
      "lawId": "1964-93",
      "section": "60",
      "note": "wyrażenie woli każdym zachowaniem, także w postaci elektronicznej"
    },
    {
      "law": "Kodeks cywilny",
      "lawId": "1964-93",
      "section": "61",
      "note": "chwila złożenia oświadczenia woli innej osobie (§ 1), także w postaci elektronicznej (§ 2)"
    }
  ],
  "faq": [
    {
      "q": "Czy firma musi przyjąć mnie na praktykę?",
      "a": "Nie. Podanie jest prośbą, a żaden z przepisów, na których opiera się ten wzór, nie nakłada na firmę obowiązku przyjęcia praktykanta. Jeżeli praktyka jest obowiązkowa, a nie możesz znaleźć miejsca, zapytaj na uczelni lub w szkole, jak organizuje się praktyki; zasady wynikają z przepisów o szkolnictwie i oświacie oraz z regulaminów, których ten wzór nie omawia. Złóż podania w kilku miejscach jednocześnie, bo odpowiedź może nie przyjść szybko."
    },
    {
      "q": "Jakie dane podać w podaniu o praktyki?",
      "a": "Wystarczą imię i nazwisko, dane kontaktowe oraz informacje o nauce: uczelnia lub szkoła, kierunek, rok. Takiego zakresu pracodawca żąda od kandydata do pracy, przy czym wykształcenia, kwalifikacji i przebiegu zatrudnienia tylko wtedy, gdy są niezbędne, i nigdy informacji o dotychczasowych zarobkach (art. 22[1] § 1 i § 2 Kodeksu pracy). Adres zamieszkania i PESEL pracodawca zbiera dopiero od pracownika (§ 3). Inne dane, np. zdjęcie w CV, możesz przekazać na podstawie zgody, której brak nie może być powodem niekorzystnego traktowania (art. 22[1a]). Zgoda nie obejmuje jednak danych, o których mowa w art. 10 RODO (art. 22[1a] § 1)."
    },
    {
      "q": "Czy niepełnoletni uczeń może sam złożyć podanie?",
      "a": "Tak. Uczeń po ukończeniu 13 lat ma ograniczoną zdolność do czynności prawnych (art. 15 Kodeksu cywilnego), a zgoda rodzica jest potrzebna do czynności, przez które zaciąga zobowiązanie lub rozporządza prawem (art. 17). Samo podanie jest prośbą, więc do niej nie należy, ale podpis rodzica pokazuje firmie, że opiekun wie o praktyce. Jeżeli niepełnoletni miałby sam zawrzeć umowę, z której wynikają dla niego zobowiązania, umowa zawarta bez zgody rodzica zależy od jej potwierdzenia (art. 18 § 1). Inaczej jest przy umowie o pracę. Osoba poniżej 18 lat może być pracownikiem tylko na warunkach działu dziewiątego Kodeksu pracy (art. 22 § 2), a w tych granicach osoba ograniczona w zdolności może nawiązać stosunek pracy bez zgody przedstawiciela ustawowego (art. 22 § 3). Zatrudnianie osoby, która nie ukończyła 15 lat, jest zabronione (art. 190 § 2). Wyjątki dotyczą absolwenta ośmioletniej szkoły podstawowej, który kończy 15 lat w danym roku kalendarzowym (art. 191 § 2[1]), oraz przygotowania zawodowego w formie nauki zawodu albo przyuczenia do wykonywania określonej pracy (art. 191 § 2[2] i § 2[3]). Umowę w celu przygotowania zawodowego z osobą z § 2[2] i § 2[3] można zawrzeć tylko za zgodą przedstawiciela ustawowego lub opiekuna prawnego i po pozytywnej opinii poradni psychologiczno-pedagogicznej (art. 191 § 2[4]). Przy przyuczeniu potrzebne jest też zezwolenie dyrektora szkoły podstawowej na spełnianie obowiązku szkolnego poza szkołą (art. 191 § 2[5])."
    },
    {
      "q": "Czy praktyka jest płatna?",
      "a": "To zależy od rodzaju praktyki i od uzgodnień z firmą, dlatego wzór pozwala wskazać oczekiwaną formę: odpłatną, nieodpłatną albo do uzgodnienia. Praktykę absolwencką reguluje odrębna ustawa, której ten wzór nie omawia, więc warunki sprawdź w niej i ustal z firmą na piśmie. Pamiętaj też, że nazwa nie przesądza o charakterze umowy: praca określonego rodzaju pod kierownictwem firmy, w miejscu i czasie przez nią wyznaczonym, za wynagrodzeniem, jest stosunkiem pracy (art. 22 § 1 i § 1[1] Kodeksu pracy). Czy dana praktyka jest taką sytuacją, zależy także od przepisów, na podstawie których ją zorganizowano."
    },
    {
      "q": "Czym praktyka zawodowa różni się od zatrudnienia młodocianego?",
      "a": "Młodociany to osoba, która ukończyła 15 lat, a nie przekroczyła 18 lat (art. 190 § 1 Kodeksu pracy). Młodociany bez kwalifikacji zawodowych może być zatrudniony tylko w celu przygotowania zawodowego (art. 191 § 2), na podstawie umowy o pracę określającej rodzaj przygotowania, czas i miejsce, sposób dokształcania i wynagrodzenie (art. 194 i 195). Kodeks pracy osobno reguluje zatrudnianie młodocianych w innym celu niż przygotowanie zawodowe: na podstawie umowy o pracę przy wykonywaniu lekkich prac, które nie mogą zagrażać jego zdrowiu ani utrudniać nauki (art. 200[1] § 1 i § 2). Do zatrudnienia młodocianego potrzebne jest m.in. świadectwo lekarskie (art. 191 § 1 pkt 2). Praktyka zawodowa organizowana przez szkołę to inna instytucja, a jej zasady wynikają z przepisów oświatowych, których ten wzór nie omawia."
    },
    {
      "q": "Czy mogę wysłać podanie mailem?",
      "a": "Tak. Przepisy przywołane na tej stronie nie wymagają dla podania szczególnej formy, a wola może być wyrażona także w postaci elektronicznej (art. 60 Kodeksu cywilnego). Dla porównania oświadczenie woli w postaci elektronicznej jest złożone z chwilą, gdy wprowadzono je do środka komunikacji elektronicznej tak, by adresat mógł się z nim zapoznać (art. 61 § 2). Wyślij podpisany skan w PDF z załącznikami i zachowaj wysłaną wiadomość. Jeżeli uczelnia wymaga oryginału porozumienia z podpisami, i tak trzeba będzie go dostarczyć."
    }
  ],
  "disclaimer": "Ogólny szablon, nie stanowi pomocy prawnej w indywidualnej sprawie. Dokument generowany wyłącznie po stronie klienta."
}